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十九届年会第一轮通知

各位同仁:

您好!

诚挚地邀请您参加中国人力资源开发教学与实践研究会第十九届年会暨学术研讨会!

中国人力资源开发教学与实践研究会( China’s Association of Human Resource Management Teaching and Practicing ,缩写为: CAHRMTP )成立于 2000  8 月,是由致力于中国人力资源管理研究的高校、企业和个人自愿参加的全国性非营利社团组织,是研究人力资源管理教学与实践活动的学术性团体。研究会以搭建中国人力资源管理教学与研究活动平台为己任,以促进中国高等院校之间、高校与各类组织之间在人力资源管理教学、科研以及实践方面的沟通、交流、协调与合作,推动国际学术交流为目标,旨在全面提升中国境内人力资源管理教学与研究水平,以培养适合我国经济建设需要的各类人力资源管理专业人才。

研究会成立以来已成功举办了十八届年会,对人力资源管理的重大热点、难点、发展趋势进行了广泛深入的研讨,为中国人力资源管理教学、理论和发展做出了重要贡献。根据研究会常务理事会研究决定,中国人力资源开发教学与实践研究会第十九届年会由成都理工大学管理科学学院承办,拟定于2018728-29日在四川成都举行。本次会议将邀请国内外高等院校及实业界的知名专家、学者和职业人士与会,共同就人力资源管理教学、理论和实践问题进行高水平的学术交流与探索。

一、会议主题

党的十九大是我们党在全面建成小康社会决胜阶段、中国特色社会主义进入新时代的关键时期召开的一次十分重要的大会,对于指导中国人力资源管理教学与实践具有划时代的重要里程碑意义。本次年会主题拟确定为:新时代背景下的人力资源管理理论与实践创新。

在新时代背景下,互联网、共享经济、人工智能、人力资源紧缺、国家“双一流”战略等成为中国人力资源管理教学与实践急需研究解决的重大现实问题,解决这些问题需要新思想、新方法。热烈欢迎理论与实务界同仁积极参会,集思广益,就我国人力资源管理理论与实践问题贡献您的新思想。

二、会议时间和地点

时间:2018年7月28-29日(7月27日报到)

地点:成都理工大学

三、主办与承办单位

主办单位:中国人力资源开发教学与实践研究会

承办单位:成都理工大学管理科学学院

四、会议内容

1.大会主题报告。8位人力资源管理专家,包括教学、理论研究、实务界人士。时间:2018 年 7 月 28 日上午08:20-12:00,2018 年 7 月 29 日上午08:20-12:00。

2.分论坛专题报告。4个分论坛。时间: 2018 年 7 月 28 日下午14:00-17:30。

3.人力资源管理学术与实践面对面。高校代表与企业代表开展人力资源管理对话与交流。时间: 2018 年 7 月 28 日晚上19:00-21:00。

4.教学与研究方法工作坊(会议结束之后举行,自愿参加)。包括两个主题: 人力资源管理教学方法,以及人力资源管理研究方法。时间: 2018 年 7 月 29 日下午14:00-17:30。

五、会议主要议题与征稿要求

本次大会的征稿的主要选题包括但不限于:

(一)人力资源管理的新机遇与新挑战

1.新时代背景下的人力资源管理的特点与趋势

2.共享经济时代下的人力资源管理

3.人工智能对人力资源管理的影响

4.新时代背景下下的创新创业管理

5.新生代员工管理与职业发展

6.组织行为与人力资源管理的新理念与新实践

7.新时代背景下的劳动关系发展

(二)人力资源管理专业教学实践

1.人力资源管理专业学生的人才培养模式

2.人力资源开发与管理学科建设的新思路

3.人力资源开发与管理课堂教学的新模式和新方法

4.人力资源开发与管理实验教学与实践教学

5.人力资源管理案例教学的创新与发展

6.人力资源管理专业学生的就业问题研究

7.双一流建设背景下的人力资源管理专业教学与实践

(三)各类组织的人力资源开发与管理

1.政府公务员的人力资源开发与管理

2.事业单位人事制度改革中的相关问题

3.军队中的人力资源管理新动向

4.私营部门与公共部门人力资源开发与管理的比较与借鉴

5.平台型企业的组织与人力资源管理 

(四)人力资源管理研究方法

1.人力资源管理的定量研究方法

2.人力资源管理案例与质性研究方法

3.本土人力资源管理理论建构与探索

4.大数据在人力资源管理中的应用

5.神经科学在人力资源管理中的应用

六、征稿要求

1、本届年会仅接受未公开发表的学术论文或研究报告(中英文不限),论文篇幅控制在8000-10000字间,文本格式参见大会官网(中文稿件参照附件1,英文稿件参照APA格式),请务必按照指定字号字体规范格式提交论文。

2、本届年会会务及投稿相关事宜参见官网:http://115.29.44.154:8010/ , 会议相关信息发布以官网为准。请于2018年3月11日后登陆大会官网,在线投稿,或者将稿件发送到电子邮件cahrmtp2018@126.com 。投稿截止日期为 :2018年6月15日晚上12 时。

3、本次年会将评选优秀论文,注册参会并且宣讲者具备优秀论文评选资格。如果论文质量和水平达到标准及条件允许,拟结集出版。欢迎业界学者、特别是青年管理学者撰写高端专业学术论文,积极投稿参会交流。

七、重要日期

投稿系统开通:2018年3月11日晚上12时

投稿系统关闭:2018年6月15日晚上12时

录用通知发送:2018年7月10日晚上12时

会议议程发布:2018年7月20日晚上12时

八、报名与会议费用

   如果您确认参会,收到此邀请函后,请务必于2018年6月30日前到会议官网:http://115.29.44.154:8010/注册报名,或者微信注册参会,或者将会议回执报名表(附件2)发送到电子邮件:cahrmtp2018@126.com 进行报名。

会议规模控制在400人左右,按表 1所示标准收费。缴费方式另行通知。“发票抬头、社会统一信用代码或者纳税人识别号、费用类别、个人姓名、学校名称”等信息请确认准确无误。

表 1  会议费收费标准

人员类别

2018630日前

2018630日后

高校和科研机构人员

800.00

1000.00

在读硕士和博士研究生

400.00

500.00

非高校和科研机构人员

1200.00

1500.00 


  1.
本费用包括参会费、大会资料费,以及会议期间的午餐和晚餐费用。

2.本次会议委托成都理工大学收取并且开具发票。

3.2018年7月27日报到领取资料,现场缴费地点在成都理工大学管理科学学院。

4.住宿与交通请自行安排,推荐酒店与会场路线可参见会议官网。

九、联系方式

会议地址:成都市成华区二仙桥东三路1号      邮政编码:610059

办公电话:028-84078983

联系人:田老师

 

附件1:论文模版(见末页文件下载区)

附件2:会议回执报名表(见末页文件下载区)



中国人力资源开发教学与实践研究会

成都理工大学管理科学学院

2018年1月26日



文件下载区:


十九届年会第一轮通知.pdf


附件1 论文模板.doc


附件2 会议回执报名表.doc


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